Trasparenza retributiva: cosa cambia per ASD e SSD
Con il D.Lgs. 7 maggio 2026, n. 96, in vigore dal 7 giugno 2026, l’Italia ha recepito la Direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e sulla parità di genere. La nuova disciplina si applica a tutti i datori di lavoro, pubblici e privati, senza soglie dimensionali minime di esclusione: questo significa che riguarda anche le […]